자소서 · 모든 회사 / 모든 직무
제가 가점 우대사항 5개 항목 중 1개에 해당하고 5개를 다 해당한다고 해도 가점은 동일합니다. 근데 제가 5개 항목 중 2개를 해당된다고 서류 제출을 하였고 1개 항목은 오기재로 연락을 드려야하는데 서류전형에서 오기재로 인해 면접에 불이익이나 서류합격이 취소될 수 있을까요? 오기재에 대한 책임은 전적으로 지원자에게 있다는 문구는 기재되어 있으니 면접 전형 전에는 합격을 취소한다는 직접적인 문구는 없습니다..
2026.02.17
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안녕하세요! 타이슨푸드코리아 지원 고민중입니다. 현재 인터넷에 정보가 너무 없어서 파악이 어렵습니다. 기업 전망이나 전체적으로 어떤지 알려주시면 감사하겠습니다
실내디자인 관련 학과 졸업을 앞둔 막학기생입니다. 현재 보유 자격증은 실내건축기사, GTQ 1급, 한능검 2급, 전산응용건축제도기능사이며, 어학 성적은 없습니다. 향후 기업의 인테리어 파트로 취업하고 싶은데, 어떤 요소를 집중적으로 준비하면 좋을지 고민입니다. 또한 인테리어 관련 학과 졸업생들은 보통 어떤 방식으로 취업 준비를 하는지, 그리고 인테리어사무소로의 취업이 가장 일반적인 경로가 맞는지도 궁금합니다. 졸업 후 무엇을 추가로 준비해야 할지 잘 모르겠습니다. 예를 들어, 건축기사나 어학 성적을 준비해 공기업까지 도전하는 것이 좋을지 조언을 듣고 싶습니다.
석박사 산학장학생 신청하려는데 급하게 본 오픽은 IM1이고 2년전에 본 기한 만료 직전인 TEPS는 367점 (2등급, 토익 환산 895점) 입니다..ㅠㅠ 둘다 그리 좋지 않은 성적이지만, 성적으로만 보면 텝스가 그나마 낫긴 한데 너무 만료 직전이라 걱정됩니다. 어떤게 좋을까요?
안녕하세요! 타이슨푸드코리아 지원 고민중입니다. 현재 인터넷에 정보가 너무 없어서 파악이 어렵습니다. 기업 전망이나 전체적으로 어떤지 알려주시면 감사하겠습니다
실내디자인 관련 학과 졸업을 앞둔 막학기생입니다. 현재 보유 자격증은 실내건축기사, GTQ 1급, 한능검 2급, 전산응용건축제도기능사이며, 어학 성적은 없습니다. 향후 기업의 인테리어 파트로 취업하고 싶은데, 어떤 요소를 집중적으로 준비하면 좋을지 고민입니다. 또한 인테리어 관련 학과 졸업생들은 보통 어떤 방식으로 취업 준비를 하는지, 그리고 인테리어사무소로의 취업이 가장 일반적인 경로가 맞는지도 궁금합니다. 졸업 후 무엇을 추가로 준비해야 할지 잘 모르겠습니다. 예를 들어, 건축기사나 어학 성적을 준비해 공기업까지 도전하는 것이 좋을지 조언을 듣고 싶습니다.
석박사 산학장학생 신청하려는데 급하게 본 오픽은 IM1이고 2년전에 본 기한 만료 직전인 TEPS는 367점 (2등급, 토익 환산 895점) 입니다..ㅠㅠ 둘다 그리 좋지 않은 성적이지만, 성적으로만 보면 텝스가 그나마 낫긴 한데 너무 만료 직전이라 걱정됩니다. 어떤게 좋을까요?
답변 6
채택된 답변공공기관 채용은 **'공정성'**이 최우선이라 오기재에 민감한 편이지만, 질문자님의 경우 최종 가산점 점수에 변동이 없다면 구제 가능성이 높습니다. 핵심 대응 전략은 다음과 같습니다. 즉시 자진 신고: 면접 전형 전이라면 채용 담당자에게 먼저 연락하여 오기재 사실을 알리세요. 단순 실수임을 밝히고 가점 합계에는 영향이 없음을 설명하는 것이 중요합니다. 증빙 서류 준비: 오기재하지 않은 나머지 1개 항목에 대한 확실한 증빙 서류를 갖춰두세요. 불이익 여부: 가산점 합계가 동일하여 서류 합격 순위에 변동이 없다면 합격 취소까지 갈 확률은 낮습니다. 다만, 면접 시 성실성이나 꼼꼼함 측면에서 질문을 받을 수 있으니 논리적인 답변을 준비하시기 바랍니다.
크게 문제가 될 문제는 아니라 할 수 있습니다. 가점은 동일하기 때문에 더욱 그렇다 할 수 있어 걱정하실 필요는 없습니다. 오기입 오타는 빈번한 일이지 그것이 크리티컬하진 않습니다
안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 본인의 상황을 종합적으로 고려했을 때 향후 채용 결격 사유로 연계되지는 않을 것으로 예상되므로 너무 걱정하지는 않으셔도 되겠습니다. 오기재 이슈가 발생한 1가지 항목을 제외하더라도 가점 우대사항 5개 항목 중에서 적어도 1가지 항목은 유효하므로 서류 전형에서 동일한 가점이 적용되기 때문에 채용 프로세스에서 불이익이 없을 것으로 예상됩니다. 참고하십시오.
먼저 채택한번 꼭 부탁드립니다!! 결론부터 말씀드리면 의도적 허위가 아니라 단순 오기재라면 즉시 정정 연락을 하는 것이 가장 안전합니다. 가점이 “최대 1개만 동일 적용” 구조라면, 실제로 1개는 충족하고 있었다면 합격 취소 가능성은 높지 않습니다. 기업이 문제 삼는 경우는 ▲가점으로 당락이 바뀐 경우 ▲고의 허위기재 ▲증빙 불가 상황입니다. 지금처럼 먼저 연락해 수정 요청을 하면 오히려 신뢰를 줄 수 있습니다. 메일이나 채용 담당자 연락처로 “해당 항목 중 1개는 착오로 기재되었고, 실제 충족 항목은 ○○ 1개입니다”라고 명확히 전달하세요. 늦게 들킬수록 리스크가 커집니다. 빠른 자진 정정이 최선입니다.
● 채택 부탁드립니다 ● 고의가 아닌 단순 오기재이고, 실제 가점 총점에 영향이 없다면 서류 합격이 바로 취소될 가능성은 높지 않습니다. 다만 공공기관은 공정성을 매우 중요하게 보기 때문에 스스로 먼저 정정 요청을 하는 것이 가장 안전합니다. 면접 전에 인사담당자에게 사실대로 연락해 수정 요청을 하면 오히려 신뢰를 줄 수 있습니다. 문제는 숨겼다가 검증 단계에서 발견되는 경우입니다. 지금 상황에서는 빠르게 정정 의사를 밝히는 것이 최선입니다. 투명하게 대응하면 큰 불이익으로 이어질 가능성은 낮습니다.
안녕하세요 글쎄요 취소되지는않겠지만 불이익은있을수있습니다
